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關于組織開展山西省數字技術工程師培育項目培訓機構遴選工作的通知

發(fā)布時間:2025年03月19日 10:27:04 發(fā)布部門:山西省人力資源和社會保障廳 收藏

關于組織開展山西省數字技術工程師培育項目

培訓機構遴選工作的通知

晉人社廳函〔2025〕195號

各有關單位:

根據《人力資源社會保障部辦公廳關于印發(fā)〈專業(yè)技術人才知識更新工程數字技術工程師培育項目實施辦法〉的通知》(人社廳發(fā)〔2021〕71號)、《專業(yè)技術人才知識更新工程指導協(xié)調小組辦公室關于印發(fā)〈數字技術工程師培育項目培訓機構和評價機構管理辦法(試行)〉的通知》和《山西省數字技術工程師培育項目實施方案》(晉人社廳發(fā)〔2024〕27號)要求,我廳將開展數字技術工程師培育項目培訓機構遴選工作,現(xiàn)將有關事項通知如下。

一、申報范圍

(一)職業(yè)目錄(共14個):

1.?人工智能工程技術人員;

2.?物聯(lián)網工程技術人員;

3.?大數據工程技術人員;

4.?云計算工程技術人員;

5.?智能制造工程技術人員;

6.工業(yè)互聯(lián)網工程技術人員;

7.虛擬現(xiàn)實工程技術人員;

8.區(qū)塊鏈工程技術人員;

9.集成電路工程技術人員;

10.數字化管理師;

11.機器人工程技術人員;

12.增材制造工程技術人員;

13.數據安全工程技術人員;

14.密碼工程技術人員。

(二)專業(yè)技術等級:初級、中級、高級。

(三)遴選數量:每個職業(yè)計劃遴選不超過5家。

(四)公布方式:省人力資源和社會保障廳網站公布。

(五)有效期限:3年。

二、申報條件

申報數字技術工程師培育項目培訓機構,應具備以下條件:

(一)在中國境內依法登記具有培訓資質的獨立法人機構(一般應是其三定方案、法人登記證書的業(yè)務范圍或營業(yè)執(zhí)照的經營范圍含培訓或繼續(xù)教育),建有規(guī)范的財務制度和管理制度,社會信用良好,無違法、失信、重大經濟糾紛等不良記錄。

(二)在擬開展培訓的職業(yè)(行業(yè))領域具有較強的影響力、公信力、認可度,配有專職工作人員、穩(wěn)定的師資隊伍,配備符合相應職業(yè)培訓要求的場地設備和工具(軟件)系統(tǒng)等實訓場所、工作現(xiàn)場或線上平臺,熟悉相應職業(yè)的國家職業(yè)標準,能夠按照規(guī)定要求開展線上、線下培訓。

(三)一般應是2019年12月31日以前注冊登記成立的,具有技術技能人員培訓經驗,年培訓各級各類技術技能人員累計達2000人次以上的規(guī)模。

(四)自愿接受人力資源社會保障部門的監(jiān)督。

(五)優(yōu)先遴選各級專業(yè)技術人員繼續(xù)教育基地,鼓勵管理規(guī)范、運行正常、符合條件的行業(yè)組織、龍頭企業(yè)申報。

三、申報材料

(一)《數字技術工程師培育項目培訓機構推薦表》(附件);

(二)法人登記證書復印件(加蓋單位公章)、信用報告或誠信承諾書等印證材料;

四、推薦程序

(一)具備相關資質條件的社會機構自愿申請,填寫《數字技術工程師培育項目培訓機構推薦表》,提供相關材料,向省行業(yè)主管部門或各市人力資源社會保障部門申報。

(二)省行業(yè)主管部門或各市人力資源社會保障部門結合本地區(qū)本領域數字技術人才培養(yǎng)的實際需要,對符合條件的培訓機構進行審核評議,擇優(yōu)推薦,并出具推薦函,報省人力資源社會保障廳。

(三)省人力資源社會保障廳組織相關行業(yè)領域專家,對培訓機構申報材料進行復核、論證、評議,必要時可進行實地考察,提出評議結果意見,按規(guī)定程序確定擬列入目錄的數字技術工程師培育項目培訓機構名單,面向社會公示5個工作日,公示無異議的,由省人力資源社會保障廳公布。

五、有關要求?

(一)各有關部門要高度重視數字技術工程師培育項目,抓住數字經濟發(fā)展的重要機遇期,加快數字技術人才自主培養(yǎng),把培訓機構遴選作為項目實施的基礎,堅持質量第一、擇優(yōu)推薦,公平、公正、公開組織申報。

(二)申報機構應著眼為國家、為社會、為產業(yè)培養(yǎng)人才,加強數字技術領域職業(yè)培訓教材、教師、教法、教學研究等工作,探索人才自主培養(yǎng)新模式,發(fā)揮人才培養(yǎng)示范引領作用,打造人才培養(yǎng)優(yōu)質品牌,切實履行社會機構主體責任,在具備相關條件的基礎上,按規(guī)定程序誠實守信、實事求是申報,嚴禁弄虛作假、人為夸大,嚴禁隱瞞經營風險、提供虛假材料。綜合實力較強的機構可以申報多個職業(yè)。

(三)請各地于2025年4月18日前,將推薦函及培訓機構的推薦表等書面材料以機要交換或郵寄方式報送省人力資源社會保障廳專業(yè)技術人員管理處,電子版同時發(fā)至指定郵箱。

聯(lián)系人:鄭曉星李昕

聯(lián)系方式:0351-76760287676050

電子郵箱:rstzjc01@163.com

附件:數字技術工程師培育項目培訓機構推薦表

山西省人力資源和社會保障廳

2025年3月13日

附件下載
數字技術工程師培育項目培訓機構推薦表(點擊下載)
(責任編輯:robot)

原文鏈接:

THE END

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