為深入貫徹落實《質(zhì)量強國建設綱要》《中共江蘇省委江蘇省人民政府關(guān)于深化質(zhì)量強省建設的實施意見》，激勵我省企業(yè)和個人加強全面質(zhì)量管理，樹立一批高質(zhì)量發(fā)展標桿，根據(jù)評比表彰活動有關(guān)規(guī)定，決定組織開展2025年江蘇省省長質(zhì)量獎申報評選工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：

       一、申報時間

       自申報通知下發(fā)之日起至2025年7月10日（6月20日前報送電子版材料進行初審）

       二、獎項概況、評審標準

       江蘇省省長質(zhì)量獎是省政府設立的質(zhì)量領(lǐng)域最高獎項，授予實施卓越績效管理、取得顯著經(jīng)濟效益和社會效益的企事業(yè)單位（簡稱“組織”，下同）以及從事質(zhì)量工作成績顯著、對江蘇經(jīng)濟社會發(fā)展作出卓越貢獻的個人（不含行政機關(guān)工作人員）。每兩年評選一次，設有“江蘇省省長質(zhì)量獎”和“江蘇省省長質(zhì)量獎提名獎”兩個獎項，評選名額各不超過10個（含組織和個人）。評審標準按照國家標準GB/T19580《卓越績效評價準則》和GB/Z19579《卓越績效評價準則實施指南》執(zhí)行。

       三、申報條件

       （一）組織申報條件

       1．擁護黨的路線、方針、政策；

       2．在省內(nèi)登記注冊，具有法人資格，存續(xù)5年以上；

       3．符合國家和我省產(chǎn)業(yè)、質(zhì)量、環(huán)保、安全等政策，依法取得相應資質(zhì)；

       4．通過GB/T19001－ISO9001質(zhì)量管理體系認證或其他國際通行質(zhì)量管理體系認證，并有效運行3年以上；導入卓越績效管理模式3年以上；注重自主創(chuàng)新，質(zhì)量管理工作具有行業(yè)特色、企業(yè)特點和標桿示范作用；

       5．具有卓越的經(jīng)營業(yè)績和社會貢獻，從事生產(chǎn)、經(jīng)營活動的組織，主要經(jīng)濟、技術(shù)、安全和質(zhì)量等指標位于同行業(yè)領(lǐng)先地位；從事非營利性業(yè)務的組織，社會貢獻處于行業(yè)前列；

       6．積極履行社會責任，具有良好誠信記錄和社會聲譽；近5年無較大及以上質(zhì)量、安全生產(chǎn)、環(huán)境污染、公共衛(wèi)生、食品安全等事故，無重大質(zhì)量投訴，無屬于組織自身責任而引起的質(zhì)量異議、索賠和退貨，未被列入嚴重違法失信名單或經(jīng)營異常名錄，產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督抽查未發(fā)現(xiàn)嚴重不合格，無重大勞動保障失信記錄，無其他較大及以上違法違規(guī)不良記錄（至申報截止日期之前已完成信用修復的除外），出口企業(yè)未發(fā)生因產(chǎn)品質(zhì)量安全原因引發(fā)的退運、銷毀或官方通報；

       7．法定代表人（負責人）在5年內(nèi)無違紀違法行為；

       8．在一個申報周期內(nèi)，有關(guān)聯(lián)關(guān)系的母、子公司中，只能有一家申報江蘇省省長質(zhì)量獎。母公司已獲得省級以上政府質(zhì)量獎（包括中國質(zhì)量獎及其提名獎、本省及外省省級政府質(zhì)量獎及其提名獎）的，不再接受采用相同質(zhì)量管理模式的子公司申報。子公司已獲得省級以上政府質(zhì)量獎的，一般情況也不再接受采用相同質(zhì)量管理模式的母公司及其他子公司申報。

       （二）個人申報條件

       1．政治立場堅定，擁護黨的路線、方針、政策，恪守職業(yè)道德和社會規(guī)范，較好發(fā)揮示范作用，無違紀違法行為，個人信用記錄良好；

       2．在本省從事質(zhì)量或質(zhì)量相關(guān)工作10年以上；

       3．長期從事組織管理、質(zhì)量理論研究或一線質(zhì)量工作，創(chuàng)新意識強，具有體現(xiàn)精益求精“工匠精神”的工作成果，為組織或社會帶來顯著效益，對形成組織質(zhì)量文化、推動地區(qū)質(zhì)量發(fā)展作出突出貢獻，在行業(yè)中有良好聲譽；

       4．申報個人為組織負責人的，所在組織應同時符合組織申報條件第六條規(guī)定。

       （三）鼓勵及限制事項

       鼓勵我省“1650”產(chǎn)業(yè)體系和“51010”戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)集群相關(guān)企業(yè)，現(xiàn)代服務業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、工程建設等行業(yè)龍頭骨干企業(yè)，“專精特新”企業(yè)和一線質(zhì)量工作人員申報參評。個人獎向基層和一線傾斜。

       已獲得江蘇省省長質(zhì)量獎及其提名獎的組織和個人不再獲評同類別獎項。獲得江蘇省省長質(zhì)量獎提名獎的組織和個人，可以繼續(xù)申報省長質(zhì)量獎。組織的主要管理者個人和所在組織不能同時申報。

       四、申報材料

       （一）組織

       1．申報表。申報組織如實、完整填寫《江蘇省省長質(zhì)量獎組織申報表》。

       2．組織概述。3000字以內(nèi)，內(nèi)容要求見GB/T19579-2012《卓越績效評價準則實施指南》附錄B。以總部或總公司（集團）名義申報的，應附組織框架圖和必要文字，說明組織內(nèi)部關(guān)系。

       3．自評報告。對照GB/T19580-2012《卓越績效評價準則》要求，通過事實和數(shù)據(jù)，從采用方法、工作展開和實施結(jié)果三個方面，逐條說明實施卓越績效管理的時間、過程、成效和經(jīng)驗。

       4．典型案例。提供推廣應用卓越績效管理模式、產(chǎn)生顯著經(jīng)濟或社會效益的典型案例。

       5．證實性材料。申報組織提供與申報表及自評報告內(nèi)容相符的統(tǒng)一社會信用代碼證和所獲證書復印件等證實性材料。

       6．與上述材料內(nèi)容一致的電子版文件（U盤）。

       7．申報材料應針對性強、重點突出、準確簡潔。申報材料不得涉及國家安全、國家秘密。涉及商業(yè)秘密的，申報組織和申報個人應當予以脫密處理并進行注明。

       8．所有申報材料以A4紙幅面裝訂成2冊，材料1-4為一冊，總頁數(shù)不得超過200頁，證實性材料單獨為一冊；一式兩份，并在每冊側(cè)脊上標注申報單位名稱。

       （二）個人

       1．申報表。申報個人如實、完整填寫《江蘇省省長質(zhì)量獎個人申報表》。

       2．自評報告。參照GB/T19580-2012《卓越績效評價準則》和《江蘇省省長質(zhì)量獎個人獎申報自評指南》要求，從意識與素質(zhì)、目標與計劃、顧客、學習與發(fā)展、工作過程、改進與創(chuàng)新、結(jié)果等7個方面，詳細說明在質(zhì)量理論研究、質(zhì)量管理實踐、質(zhì)量策劃、控制、改進及創(chuàng)新等方面的主要工作措施、成效和貢獻。

       3．證實性材料。與申報表和自評報告內(nèi)容相符，包括個人身份及各類資格證書、從事重大質(zhì)量工作取得實效證明材料、質(zhì)量管理科學研究成果、榮獲省部級以上質(zhì)量榮譽證書等復印件。

       具體要求詳見申報表填表說明。

       申報組織或個人除提交上述材料外，另需提供2-3張反映基本情況的電子版照片。申報組織應提供導入卓越績效評價模式的佐證材料并如實填寫開展卓越績效標準輔導情況的說明。

       五、附件

       1．江蘇省省長質(zhì)量獎組織申報表

       2．申報組織卓越績效標準輔導情況說明

       3．江蘇省省長質(zhì)量獎個人申報表

       4．江蘇省省長質(zhì)量獎個人獎申報自評指南

       5．2025年江蘇省省長質(zhì)量獎申報匯總表