各市、州、直管市、神農(nóng)架林區(qū)人力資源和社會保障局，有關(guān)博士后科研流動站、工作站設(shè)站單位：

根據(jù)《人力資源社會保障部?全國博士后管理委員會關(guān)于開展2025年博士后科研流動站、工作站綜合評估工作的通知》（人社部函〔2025〕6號）要求，為進(jìn)一步提高我省博士后工作水平，推進(jìn)博士后事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，確保評估工作順利完成，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、評估范圍

2022年1月1日前設(shè)立的博士后科研流動站、博士后科研工作站。

二、評估安排

（一）數(shù)據(jù)填報(bào)與自查階段（截至3月20日）。

1．設(shè)站單位登錄人力資源社會保障部留學(xué)人員和專家服務(wù)中心（中國博士后科學(xué)基金會）官網(wǎng)首頁“博士后工作評估”系統(tǒng)，在線填報(bào)“博士后工作評估數(shù)據(jù)”。

2．組織本單位在站和出站時(shí)間不滿6個(gè)月的博士后人員登錄“中國博士后網(wǎng)上辦公系統(tǒng)”在“個(gè)人情況—在站期間成果”欄目下如實(shí)補(bǔ)充相關(guān)內(nèi)容。

3．組織本單位博士后合作導(dǎo)師在線填寫博士后合作導(dǎo)師調(diào)查問卷。

4．設(shè)站單位導(dǎo)出本單位《博士后工作評價(jià)匯總表》（設(shè)站單位），由設(shè)站單位博士后工作負(fù)責(zé)人簽字蓋章后掃描上傳至系統(tǒng)。

（二）數(shù)據(jù)整理與核查階段（3月21日—6月20日）。

1．實(shí)地檢查。省人社廳將根據(jù)實(shí)際情況有針對性地組織對參評設(shè)站單位進(jìn)行實(shí)地檢查，主要內(nèi)容包括：參評設(shè)站單位博士后平臺建設(shè)情況、博士后日常工作開展情況（設(shè)站單位招收博士后及出站博士后留鄂就業(yè)創(chuàng)業(yè)情況；申報(bào)、入選省博士后資助項(xiàng)目情況；參加省博士后引才、學(xué)術(shù)交流、科技服務(wù)團(tuán)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽、揭榜領(lǐng)題活動等情況）、博士后政策規(guī)定執(zhí)行情況以及博士后制度效能發(fā)揮情況等。

2．?dāng)?shù)據(jù)反饋。5月12日前，省人社廳將中國博士后科學(xué)基金會對采集的博士后科研成果數(shù)據(jù)檢索、查證后的結(jié)果反饋給設(shè)站單位進(jìn)行核對補(bǔ)充。

3．評價(jià)匯總。省人社廳根據(jù)設(shè)站單位評估數(shù)據(jù)反饋情況和平時(shí)開展工作情況，完成填寫評價(jià)意見填報(bào)上傳。

4．迎接檢查。認(rèn)真做好全國博士后管委會辦公室對評估檢查的準(zhǔn)備工作。

三、其他事項(xiàng)

請?jiān)O(shè)站單位按照評估工作職責(zé)、程序要求和時(shí)間節(jié)點(diǎn)，做好數(shù)據(jù)填報(bào)與自查工作。組織好本單位博士后人員在“中國博士后網(wǎng)上辦公系統(tǒng)—在站期間成果”的補(bǔ)充填寫工作，并加強(qiáng)在日常工作中督促博士后人員在系統(tǒng)中真實(shí)、完整地填寫成果數(shù)據(jù)。

請各市州人社局積極動員，按照評估工作職責(zé)、程序要求和時(shí)間節(jié)點(diǎn)，指導(dǎo)本轄區(qū)博士后科研工作站設(shè)站單位做好數(shù)據(jù)填報(bào)與自查工作。

省人社廳按照《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代博士后工作的若干措施》要求，對本次綜合評估結(jié)果中獲得優(yōu)秀等級的博士后平臺給予通報(bào)表揚(yáng)和獎勵(lì)。

聯(lián)?系?人：省人社廳專業(yè)技術(shù)人員管理處?甄歡、金書瑋

聯(lián)系方式：027-51828204、51828223

附件：人力資源社會保障部?全國博士后管理委員會關(guān)于開展2025年博士后科研流動站、工作站綜合評估工作的通知（人社部函〔2025〕6號）

湖北省人力資源和社會保障廳

2025年2月11日

（此件主動公開）

（聯(lián)系單位：專業(yè)技術(shù)人員管理處）