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關于印發(fā)《包頭(北京)人才科創(chuàng)基地入駐管理辦法(試行)》的通知

發(fā)布時間:2024年03月27日 15:20:55 發(fā)布部門:包頭市科學技術局 收藏

  各旗縣區(qū)、稀土高新區(qū)科技管理部門,各有關單位:

  為深入落實京蒙協(xié)作“科技創(chuàng)新倍增計劃”,實現(xiàn)導入北京優(yōu)勢資源落地包頭,規(guī)范包頭(北京)人才科創(chuàng)基地的運營管理,現(xiàn)將《包頭(北京)人才科創(chuàng)基地入駐管理辦法(試行)》印發(fā)給你們,請認真貫徹落實。

  包頭市科學技術局

  2024年3月26日

  包頭(北京)人才科創(chuàng)基地

  入駐管理辦法(試行)

  第一章總則

  第一條為深入落實京蒙協(xié)作“科技創(chuàng)新倍增計劃”,實現(xiàn)導入北京優(yōu)勢資源落地包頭,規(guī)范包頭(北京)人才科創(chuàng)基地(以下簡稱“基地”)的運營管理,根據《科技企業(yè)孵化器管理辦法》(國科發(fā)區(qū)〔2018〕300號)等文件要求,制定本辦法。

  第二條基地圍繞“兩個稀土基地”“世界綠色硅都”建設,聚焦五大戰(zhàn)新產業(yè)集群,以異地孵化、包頭發(fā)展作為主要定位,通過設立招才引智工作站、聯(lián)合實驗室、人才科創(chuàng)飛地等具體舉措,有效發(fā)揮北京創(chuàng)新資源豐富、產業(yè)創(chuàng)新集群活躍、科技創(chuàng)新人才集聚、科技金融體系健全等優(yōu)勢,全力打造成長型企業(yè)的加速器、頭部企業(yè)增效的創(chuàng)新地、資源互聯(lián)互通的生態(tài)圈,為包頭市孵化并匯聚一批優(yōu)質科技成果及項目,實現(xiàn)京包兩地產業(yè)鏈、創(chuàng)新鏈、人才鏈優(yōu)勢互補、共通共融、協(xié)同發(fā)展。

  第三條基地重點支持符合包頭市主導產業(yè)發(fā)展方向的科技型企業(yè)、科技研發(fā)機構、高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才團隊入駐,提供創(chuàng)業(yè)輔導、創(chuàng)業(yè)培訓、管理咨詢、市場營銷、科技金融、項目申報等服務。

  第二章科技型企業(yè)入駐管理

  第四條申請條件

  (一)需注冊在包頭市內或北京中關村京蒙高科企業(yè)孵化器內,獲批入駐后主要辦公場所須在基地;

  (二)主要研發(fā)或生產場所位于包頭市或承諾1年內在包頭市注冊公司并開展業(yè)務;

  (三)入駐時間一般不超過48個月,從事稀土產業(yè)、半導體產業(yè)、新能源、新材料、生物醫(yī)藥等特殊領域的創(chuàng)業(yè)企業(yè),入駐時間一般不超過60個月;

  (四)使用的入駐場地面積,原則上不大于200平方米;

  (五)除以上條件外,還需滿足以下條件之一:

  1.屬于獨角獸企業(yè)、瞪羚企業(yè)或潛在瞪羚企業(yè);

  2.有效期內的國家高新技術企業(yè)或國家備案科技型中小企業(yè);

  3.上一年度在包頭市研發(fā)經費投入不低于30萬元;

  4.與自治區(qū)外專家團隊、高校院所開展合作并簽訂合作協(xié)議;

  5.其他圍繞包頭市主導產業(yè),經包頭市科學技術局審核通過的科技型企業(yè)。

  第五條申請程序

  (一)書面申請。在“京蒙高科企業(yè)孵化器”官網下載《內蒙古(北京)人才科創(chuàng)中心入駐申請表》,按企業(yè)實際情況填報。

  (二)初審。由基地運營方進行初審。

  (三)評審。包頭市科學技術局、基地運營方、北京中關村京蒙高科企業(yè)孵化器有限責任公司三方共同對申報材料進行評審,確定入駐名單。

  (四)公示。入駐科技型企業(yè)名單由北京中關村京蒙高科企業(yè)孵化器有限責任公司公示,公示期為5個工作日。

  (五)入駐。對公示無異議的科技型企業(yè),簽訂三方入駐協(xié)議,按需求提供工作場地。

  第六條評估考核

  (一)基地運營方根據《包頭(北京)人才科創(chuàng)基地入駐企業(yè)(團隊)考核標準細則》(見附件1)有關規(guī)定,對入駐科技型企業(yè)進行評估,并將考核結果報包頭市科學技術局審核,入駐科技型企業(yè)須提供考核期內主要工作業(yè)績;

  (二)評估考核半年1次,科技型企業(yè)需提供相關佐證材料。評估結果分為合格、不合格兩類。年度內兩次評估結果均為合格的科技型企業(yè),繼續(xù)享受優(yōu)惠政策;年度內評估結果有1次不合格的科技型企業(yè),限期整改,整改合格后繼續(xù)享受優(yōu)惠政策;年度內評估結果2次不合格的科技型企業(yè),予以清退;

  (三)在包頭市落地的科技型企業(yè),根據包頭市相關政策予以支持。

  第三章科技研發(fā)機構入駐管理

  第七條申請條件

  (一)需注冊在包頭市內或北京中關村京蒙高科企業(yè)孵化器內,獲批入駐后主要辦公場所須在基地;

  (二)與包頭市各旗縣區(qū)、稀土高新區(qū)簽訂科技成果轉化合作協(xié)議或意向協(xié)議;

  (三)主營業(yè)務和研發(fā)方向應具有一致性,須緊緊圍繞包頭市主導產業(yè),并有明確的研究目標和產業(yè)化目標;

  (四)具備自有技術研發(fā)基礎,擁有穩(wěn)定的研發(fā)團隊,碩士研究生及以上學歷、副高及以上專業(yè)技術職務的須占總研發(fā)人員的50%以上;

  (五)具有穩(wěn)定的科技研發(fā)經費投入;

  (六)具有國內外科技合作的基礎,與高校、企業(yè)或專業(yè)機構簽訂合作協(xié)議;

  (七)除以上條件外,還需滿足以下條件之一:

  1.與包頭主導產業(yè)相關的高?;螨堫^企業(yè);

  2.由包頭市委、市政府主導建立的科研機構。

  第八條申請程序

  (一)書面申請。在“京蒙高科企業(yè)孵化器”官網下載《內蒙古(北京)人才科創(chuàng)中心入駐申請表》,按科技研發(fā)機構實際情況填報。

  (二)初審。由基地運營方進行初審。

  (三)評審。包頭市科學技術局、基地運營方、北京中關村京蒙高科企業(yè)孵化器有限責任公司三方共同對申報材料進行評審,確定入駐名單。

  (四)公示。入駐科技研發(fā)機構名單由北京中關村京蒙高科企業(yè)孵化器有限責任公司公示,公示期為5個工作日。

  (五)入駐。對公示無異議的科技研發(fā)機構,簽訂三方入駐協(xié)議,按需求提供工作場地。

  第九條評估考核

  (一)基地運營方根據《包頭(北京)人才科創(chuàng)基地入駐科技研發(fā)機構考核標準細則》(見附件2)的有關規(guī)定,對入駐科技研發(fā)機構進行評估,并將考核結果報包頭市科學技術局審核,入駐科技研發(fā)機構須提供考核期內主要工作業(yè)績;

  (二)評估考核半年1次,科技研發(fā)機構需提供相關佐證材料。評估結果分為合格、不合格兩類。年度內兩次評估結果均為合格的科技研發(fā)機構,繼續(xù)享受優(yōu)惠政策;年度內評估結果有1次不合格的科技研發(fā)機構,限期整改,整改合格后繼續(xù)享受優(yōu)惠政策;年度內評估結果2次不合格的科技研發(fā)機構,予以清退;

  (三)在入駐期間與包頭企事業(yè)單位成功簽署合作協(xié)議或在包頭項目落地的,根據包頭市相關政策予以支持。

  第四章高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才團隊入駐管理

  第十條申請條件

  (一)須由帶頭人和3名以上核心人員組成,團隊成員之間有良好的合作關系,團隊成員應遵紀守法,具有良好的職業(yè)道德和操守;

  (二)與包頭市各旗縣區(qū)、稀土高新區(qū)簽訂科技成果轉化合作協(xié)議或意向協(xié)議,與包頭市企事業(yè)單位簽訂或擬簽訂合作協(xié)議,協(xié)助合作單位完成重點科研、技術攻關等工作并發(fā)揮主要作用,具有明確的工作內容;

  (三)需具備良好的工作基礎、較強的創(chuàng)新科研能力,研究水平和成果居本行業(yè)、本領域前列,科研成果產業(yè)化前景好,研究方向圍繞包頭市主導產業(yè),并有明確的研究目標和產業(yè)化目標;

  (四)產品(或服務)尚處于研發(fā)或試銷階段;

  (五)除以上條件外,還需滿足以下條件之一:

  1.院士及入選國家重點人才計劃的高層次人才團隊;

  2.經認定的市級以上科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才團隊;

  3.獲得中國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽省部級三等獎以上的企業(yè)或團隊;

  4.在包頭主導產業(yè)領域掌握不少于2項發(fā)明專利;

  5.在包企業(yè)的外部科研團隊;

  6.落地包頭企業(yè)在京開展研發(fā)活動的科研團隊;

  7.與包頭企業(yè)有產學研合作的科研團隊。

  第十一條申請程序

  (一)書面申請。在“京蒙高科企業(yè)孵化器”官網下載《內蒙古(北京)人才科創(chuàng)中心入駐申請表》,按高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才團隊實際情況填報。

  (二)初審。由基地運營方進行初審。

  (三)評審。包頭市科學技術局、基地運營方、北京中關村京蒙高科企業(yè)孵化器有限責任公司三方共同對申報材料進行評審,確定入駐名單。

  (四)公示。入駐高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才團隊名單由北京中關村京蒙高科企業(yè)孵化器有限責任公司公示,公示期為5個工作日。

  (五)入駐。對公示無異議的高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才團隊,簽訂三方入駐協(xié)議,按需求提供工作場地。

  (六)院士及入選國家重點人才計劃的高層次人才帶項目入駐享受“綠色通道”,可先入駐后辦理手續(xù)。

  第十二條評估考核

  (一)基地運營方每年根據《包頭(北京)人才科創(chuàng)基地入駐企業(yè)(團隊)考核標準細則》的有關規(guī)定對入駐高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才團隊進行1次評估,并將考核結果報包頭市科學技術局審核,入駐高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才團隊須提供考核期內主要工作業(yè)績;

  (二)評估結果分為合格、不合格兩類。評估合格后,繼續(xù)享受入駐優(yōu)惠政策,評估不合格予以清退;

  (三)高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才團隊與包頭市企事業(yè)單位成功簽署合作協(xié)議的,根據包頭市相關政策予以支持。

  第五章優(yōu)惠政策

  第十三條對符合條件的入駐科技型企業(yè)和高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才團隊,給予50%租金減免,減免后租金標準為2.9元/平米/天,按季度收取。

  第十四條對產出重大科研成果的科技型企業(yè)、科技研發(fā)機構和高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才團隊給予50%-100%租金減免支持。

  第十五條基地為入駐科技型企業(yè)、科技研發(fā)機構和高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才團隊提供場地、水電、網絡等基本辦公條件,入駐科技型企業(yè)、科技研發(fā)機構和高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才團隊可免費參加基地舉辦的各類活動。

  第十六條對于注冊在包頭市的入駐科技型企業(yè)、科技研發(fā)機構和高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才團隊,按照自身條件享受包頭市科技、產業(yè)、人才、金融等相關優(yōu)惠政策;畢業(yè)后落地包頭市的優(yōu)質企業(yè),各旗縣區(qū)、稀土高新區(qū)根據企業(yè)方需求對落地優(yōu)惠政策按照一事一議原則另行約定。

  第十七條各旗縣區(qū)、稀土高新區(qū)可免費使用共享會議室等公共資源,對各旗縣區(qū)、稀土高新區(qū)重點推薦企業(yè),根據企業(yè)需要協(xié)調支持。

  第六章退出機制

  第十八條滿足以下條件之一的,需辦理畢業(yè)手續(xù),不再享受基地優(yōu)惠政策:

  (一)協(xié)議期滿退出。辦理相關退出手續(xù)后退出。

  (二)主動申請退出。在入駐期間,發(fā)生改變預定目標和項目內容、未能如期實施計劃等變動,須提前15天向基地提出退出申請,經審核同意后,終止協(xié)議,辦理相關退出手續(xù)。

  (三)畢業(yè)后退出。按照《北京中關村京蒙高科企業(yè)孵化器有限責任公司入孵企業(yè)(團隊)管理辦法》達到畢業(yè)要求的,予以畢業(yè)退出。

  第十九條存在以下情形之一的,基地有權單方面終止協(xié)議,責令其在規(guī)定期限內退出:

  (一)違反國家法律法規(guī)和政策規(guī)定,被有關部門追究責任的;

  (二)隱瞞真實情況,弄虛作假,損害國家、集體或他人合法利益的,以及造成不良社會影響的其他情況;

  (三)將租賃場地轉租、轉讓、轉借,以及擅自調換使用場地的;

  (四)利用基地場地進行違法活動,損害公共利益的;

  (五)未經與京蒙高科孵化器協(xié)商同意情況下,連續(xù)拖欠租金滿3個月或累計拖欠租金滿6個月的;

  (六)存在重大安全隱患,拒不整改或造成安全事故的;

  (七)不積極配合日常檢查,對存在的問題不按要求整改或未整改的;

  (八)從事與其申報的研究范圍不符的;

  (九)違反本辦法及有關規(guī)定的。

  第七章附則

  第二十條本管理辦法自頒布之日起實施。由包頭市科學技術局和北京中關村京蒙高科企業(yè)孵化器有限責任公司負責解釋。

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附件1:包頭(北京)人才科創(chuàng)基地入駐企業(yè)(團隊)考核標準細則.doc(點擊下載)
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附件2:包頭(北京)人才科創(chuàng)基地入駐科技研發(fā)機構考核標準細則.doc(點擊下載)
(責任編輯:Mind)

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THE END

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