各市州、直管市、神農(nóng)架林區(qū)黨委組織部、政府國(guó)資部門(mén)，有關(guān)中央在鄂企業(yè)，省屬國(guó)有企業(yè)：

　　為深入貫徹習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于做好新時(shí)代人才工作的重要思想，落實(shí)省委、省政府重要工作部署，加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才培養(yǎng)，根據(jù)省委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組2024年工作要點(diǎn)安排，現(xiàn)就做好2024年省“楚天英才計(jì)劃·創(chuàng)新型企業(yè)家項(xiàng)目”國(guó)有企業(yè)申報(bào)推薦工作通知如下。

　　一、目標(biāo)任務(wù)

　　圍繞我省五大突破性發(fā)展優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)和12個(gè)新興特色產(chǎn)業(yè)，以及優(yōu)勢(shì)傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)、未來(lái)產(chǎn)業(yè)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等領(lǐng)域，2024年從國(guó)有企業(yè)中遴選培育50名創(chuàng)新型企業(yè)家，造就一批領(lǐng)軍企業(yè)家和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才，為加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力、奮力推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化湖北實(shí)踐提供有力的人才支撐。

　　二、申報(bào)遴選

　　(一)申報(bào)范圍

　　1.遴選范圍。中央在鄂企業(yè)、省屬國(guó)有企業(yè)，市、州、縣所屬國(guó)有企業(yè)的集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、重要崗位中層管理人員及二級(jí)分、子公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員均可作為申報(bào)推薦對(duì)象。

　　2.遴選名額。每家中央在鄂和省屬國(guó)有企業(yè)申報(bào)推薦人選不超過(guò)3人;各市州推薦人數(shù)不超過(guò)2人。

　　(二)申報(bào)條件

　　1.基本條件。具有中國(guó)國(guó)籍，全職在湖北工作，同時(shí)應(yīng)具備以下條件：

　　(1)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，廉潔自律，信守社會(huì)公德，有較強(qiáng)的事業(yè)心和社會(huì)責(zé)任感;

　　(2)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)豐富、專業(yè)水平較高，具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略思維、管理創(chuàng)新和經(jīng)營(yíng)決策能力，在本行業(yè)發(fā)揮引領(lǐng)帶動(dòng)作用，或服務(wù)國(guó)家及地方重點(diǎn)工程項(xiàng)目業(yè)績(jī)突出，取得較好經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益;有較大發(fā)展?jié)摿Γ挲g不超過(guò)50周歲，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡;一般應(yīng)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

　　(3)所在企業(yè)治理規(guī)范，有較強(qiáng)創(chuàng)新能力，研發(fā)投入較大，科技人才密集度較高，有較大的發(fā)展?jié)摿驅(qū)儆谑∈兄еa(chǎn)業(yè)的重點(diǎn)骨干企業(yè)，主要業(yè)務(wù)在國(guó)內(nèi)乃至國(guó)際市場(chǎng)有較強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力;企業(yè)未發(fā)生重大環(huán)境污染、質(zhì)量、安全、稅務(wù)、系統(tǒng)性金融風(fēng)險(xiǎn)等事件。

　　2.專業(yè)性條件。申報(bào)推薦人選應(yīng)同時(shí)具備以下條件：

　　(1)個(gè)人條件。從事企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作3年及以上;應(yīng)擔(dān)任國(guó)有企業(yè)各級(jí)企業(yè)董事長(zhǎng)、總經(jīng)理職務(wù)一年及以上，或擔(dān)任經(jīng)營(yíng)班子副職兩年及以上，或擔(dān)任重要崗位中層正職、高級(jí)管理人員3年及以上。

　　(2)所在企業(yè)條件。所在企業(yè)分為經(jīng)營(yíng)類企業(yè)和科技類企業(yè)。經(jīng)營(yíng)類企業(yè)應(yīng)同時(shí)具備以下條件：①進(jìn)入中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)、中國(guó)服務(wù)業(yè)企業(yè)500強(qiáng)名單或在同類企業(yè)中處于領(lǐng)軍地位;②經(jīng)濟(jì)效益在全國(guó)或全省同行業(yè)處于領(lǐng)先地位;③一般應(yīng)設(shè)立研發(fā)機(jī)構(gòu)，已建成研發(fā)平臺(tái)或制定研發(fā)平臺(tái)建設(shè)規(guī)劃?？萍碱惼髽I(yè)應(yīng)同時(shí)具備以下條件：①擁有相關(guān)部門(mén)或機(jī)構(gòu)認(rèn)定的科技類企業(yè)資質(zhì)，如專精特新“小巨人”企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)等;②擁有國(guó)家或湖北重點(diǎn)支持的高新技術(shù)領(lǐng)域規(guī)定范圍的核心技術(shù)和省級(jí)及以上部門(mén)認(rèn)定的研發(fā)機(jī)構(gòu)。成長(zhǎng)型科技企業(yè)，應(yīng)擁有核心技術(shù)自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)，已初步實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化并具有良好的市場(chǎng)前景。

　　(三)遴選程序

　　1.申報(bào)推薦。符合條件的企業(yè)組織有關(guān)個(gè)人客觀如實(shí)填寫(xiě)申報(bào)材料，提交企業(yè)人力資源部門(mén)審核。企業(yè)黨委研究提出推薦人選，并在單位內(nèi)部進(jìn)行不少于3個(gè)工作日的公示。

　　2.逐級(jí)審核。中央在鄂企業(yè)、省屬國(guó)有企業(yè)申報(bào)推薦材料直接報(bào)省政府國(guó)資委;市、州、縣所屬國(guó)有企業(yè)申報(bào)推薦材料經(jīng)市州國(guó)資部門(mén)審查，市州黨委組織部審核同意后，由市州國(guó)資部門(mén)報(bào)省政府國(guó)資委。省政府國(guó)資委會(huì)同有關(guān)部門(mén)對(duì)申報(bào)人選進(jìn)行資格審查。

　　3.專家評(píng)審。省政府國(guó)資委會(huì)同省委人才辦制定評(píng)審工作方案，組織相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域?qū)＜覍?duì)推薦人選進(jìn)行評(píng)審，對(duì)申報(bào)人的工作經(jīng)歷、任職經(jīng)歷、教育培訓(xùn)、工作業(yè)績(jī)等情況進(jìn)行綜合分析，提出建議名單。

　　4.公示并確定入選名單。建議名單經(jīng)報(bào)省委人才辦審定同意后并進(jìn)行公示，公示無(wú)異議后，確定入選的對(duì)象名單，并正式發(fā)文通知。

　　三、培養(yǎng)方式

　　對(duì)第二批入選的對(duì)象，以三年為一個(gè)周期，采取加強(qiáng)知識(shí)更新培訓(xùn)、搭建交流合作平臺(tái)、鏈接創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)資源等方式進(jìn)行培養(yǎng)，營(yíng)造個(gè)人和企業(yè)良好的發(fā)展環(huán)境，加強(qiáng)聯(lián)系服務(wù)，在政策和項(xiàng)目上予以優(yōu)先支持。

　　(一)搭建專業(yè)提升平臺(tái)。采取“下訂單”定制課程、“菜單選學(xué)”等方式，圍繞宏觀形勢(shì)、戰(zhàn)略決策、市場(chǎng)營(yíng)銷、投融資、數(shù)字化轉(zhuǎn)型等重點(diǎn)需求，組織開(kāi)展專題培訓(xùn)，對(duì)第二批入選對(duì)象開(kāi)展不少于5天的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。引導(dǎo)和鼓勵(lì)對(duì)象參加EMBA等學(xué)歷、學(xué)位教育和國(guó)內(nèi)外高水平行業(yè)會(huì)議，參加在線行業(yè)名師精品課程學(xué)習(xí)，提升專業(yè)水平。

　　(二)搭建交流溝通平臺(tái)。聚焦企業(yè)科技創(chuàng)新、人力資源管理、市場(chǎng)布局、數(shù)字化管理等領(lǐng)域，組織開(kāi)展赴名企考察活動(dòng)2次、學(xué)員互訪活動(dòng)1次，學(xué)習(xí)借鑒標(biāo)桿企業(yè)在發(fā)展戰(zhàn)略、營(yíng)銷策略、技術(shù)創(chuàng)新、資本運(yùn)營(yíng)、國(guó)際化等方面的經(jīng)驗(yàn)做法。推薦10名優(yōu)秀對(duì)象赴央企進(jìn)行不少于3個(gè)月的掛職交流，開(kāi)展“浸透式”學(xué)習(xí)，增長(zhǎng)治企才干。

　　(三)搭建資源鏈接平臺(tái)。組織對(duì)象參加產(chǎn)業(yè)鏈上下游洽談會(huì)、產(chǎn)學(xué)研對(duì)接會(huì)、投融資對(duì)接會(huì)、人才招聘會(huì)、經(jīng)貿(mào)交流活動(dòng)等，助力對(duì)象及所在企業(yè)對(duì)接資源，集聚生產(chǎn)要素。

　　(四)搭建健康成長(zhǎng)平臺(tái)。定期召開(kāi)對(duì)象企業(yè)家座談會(huì)，聽(tīng)取對(duì)象意見(jiàn)建議，幫助解決困難。推薦對(duì)象參加省內(nèi)重要經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議及省內(nèi)外經(jīng)濟(jì)交流活動(dòng)。推薦符合條件的首批對(duì)象申領(lǐng)“楚才卡”，協(xié)調(diào)解決醫(yī)療保健、政務(wù)服務(wù)、金融服務(wù)等有關(guān)問(wèn)題。

　　四、有關(guān)要求

　　(一)各地各單位要高度重視，廣泛動(dòng)員，精心組織申報(bào)推薦工作，注重推薦重點(diǎn)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)企業(yè)重要管理崗位上的優(yōu)秀人才，切實(shí)將政治素質(zhì)良好、工作實(shí)績(jī)突出、發(fā)展?jié)摿^大的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才推薦出來(lái)。

　　(二)所有申報(bào)推薦材料(含推薦報(bào)告、人員匯總表、個(gè)人申報(bào)表和支撐材料等)于8月30日前報(bào)送省政府國(guó)資委，相關(guān)附件表格下載地址見(jiàn)省政府國(guó)資委官網(wǎng)。

　　聯(lián)系人：省委組織部人才工作處027-87237055;省政府國(guó)資委企領(lǐng)處027-87235309(兼?zhèn)髡?

　　電子郵箱：QLC719@163.com

　　地　　　　址：武漢市武昌區(qū)洪山路7號(hào)省政府大樓719室

　　郵編：430071

　　附件：1.創(chuàng)新型企業(yè)家對(duì)象申報(bào)推薦表

　　2.創(chuàng)新型企業(yè)家對(duì)象申報(bào)推薦匯總表

　　3.申報(bào)推薦材料清單

　　中共湖北省委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室　   　湖北省人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)

　　2024年8月2日