強(qiáng)化科技教育人才支撐，實(shí)施科技型企業(yè)培育計(jì)劃，實(shí)施人才強(qiáng)省戰(zhàn)略，加快建設(shè)教育強(qiáng)省，在塑造發(fā)展新動(dòng)能上實(shí)現(xiàn)新突破。

　　3月17日，省政府新聞辦召開(kāi)“貫徹黨的二十大精神——實(shí)施全面振興新突破三年行動(dòng)”主題系列(第四場(chǎng))新聞發(fā)布會(huì)，省委組織部副部長(zhǎng)兼省公務(wù)員局局長(zhǎng)孫宏偉，省科學(xué)技術(shù)廳廳長(zhǎng)蔡睿，省教育廳副廳長(zhǎng)張國(guó)林就創(chuàng)建人才競(jìng)爭(zhēng)新優(yōu)勢(shì)，時(shí)不我待推進(jìn)科技自立自強(qiáng)，著力構(gòu)建高質(zhì)量教育體系，在塑造發(fā)展新動(dòng)能上實(shí)現(xiàn)新突破的重點(diǎn)任務(wù)和具體舉措進(jìn)行了介紹，并回答記者提問(wèn)。

　　以人才振興引領(lǐng)遼寧全面振興

　　緊扣三年行動(dòng)對(duì)打造國(guó)家重要人才中心和創(chuàng)新高地的現(xiàn)實(shí)要求，我省將堅(jiān)持創(chuàng)新人才、創(chuàng)新平臺(tái)、創(chuàng)新生態(tài)“三位一體”推進(jìn)，深入實(shí)施新時(shí)代人才強(qiáng)省戰(zhàn)略，以人才振興引領(lǐng)遼寧全面振興，為三年行動(dòng)首戰(zhàn)必勝提供堅(jiān)強(qiáng)人才保障。

　　突出“興遼英才計(jì)劃”牽引，打造遼寧創(chuàng)新發(fā)展主力軍。“興遼英才計(jì)劃”是遼寧人才培養(yǎng)使用的品牌工程、龍頭工程，今年該工程將精準(zhǔn)支持1000名高層次人才和團(tuán)隊(duì)。為實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，我省將大力培養(yǎng)科技創(chuàng)新人才，重點(diǎn)支持5名具備戰(zhàn)略科學(xué)家潛質(zhì)的杰出人才、50名擁有科技組織領(lǐng)導(dǎo)才能的領(lǐng)軍人才、200名具有較強(qiáng)科研和創(chuàng)新潛力的青年拔尖人才。面向先進(jìn)裝備制造、精細(xì)化工、新材料等重點(diǎn)領(lǐng)域，成建制引進(jìn)“帶土移植”團(tuán)隊(duì)，打造卓越工程師隊(duì)伍，加快集聚產(chǎn)業(yè)高端人才，加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)行業(yè)人才開(kāi)發(fā)。

　　突出“高精尖缺”導(dǎo)向，吸引集聚海內(nèi)外各類(lèi)優(yōu)秀人才。深化“手拉手”以才引才專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，用好用足人脈資源，吸引全球高端智力以不同方式參與遼寧振興發(fā)展。打造大連海外學(xué)子創(chuàng)業(yè)周、“興遼英才”青年論壇等引才聚才品牌平臺(tái)，持續(xù)實(shí)施“百萬(wàn)學(xué)子留遼來(lái)遼”專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，深度挖掘和儲(chǔ)備高質(zhì)量就業(yè)崗位，全年吸引35萬(wàn)名高校畢業(yè)生留遼來(lái)遼創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

　　突出沈大“雙核”引領(lǐng)、協(xié)同驅(qū)動(dòng)，全力打造國(guó)家級(jí)吸引集聚人才平臺(tái)。我省將加快高端智力有效匯聚、產(chǎn)業(yè)人才融合示范、區(qū)域人才集成聯(lián)動(dòng)，將沈大平臺(tái)打造成為戰(zhàn)略科技人才集聚地、人才與產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展示范地、東北亞人才交流合作策源地、國(guó)防軍工高端人才匯聚地、人才興業(yè)發(fā)展優(yōu)選地;加強(qiáng)平臺(tái)核心區(qū)建設(shè)，發(fā)揮核心區(qū)牽動(dòng)作用，在東北地區(qū)形成高端人才和創(chuàng)新資源顯著競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

　　突出體制機(jī)制和政策創(chuàng)新，激發(fā)用人主體和各類(lèi)人才創(chuàng)新創(chuàng)造活力。我省將堅(jiān)持深化改革、破立并舉，持續(xù)實(shí)施更加積極、更加開(kāi)放、更加有效的人才政策。其中在積極為人才松綁方面，我省將推行以信任和績(jī)效為核心的科研經(jīng)費(fèi)管理制度，落實(shí)省級(jí)財(cái)政科研經(jīng)費(fèi)管理25條措施，在“興遼英才計(jì)劃”戰(zhàn)略科技人才項(xiàng)目、基礎(chǔ)研究類(lèi)科技項(xiàng)目中，全面實(shí)行科研經(jīng)費(fèi)“包干制”，賦予人才更大經(jīng)費(fèi)使用權(quán)。

　　突出優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)，打造人才振興的良好生態(tài)環(huán)境。堅(jiān)持感情留人、服務(wù)留人，妥善解決好人才的“關(guān)鍵小事”，全力當(dāng)好人才“娘家人”，讓廣大人才省卻后顧之憂，全身心投入事業(yè)發(fā)展。